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市人社局表示，只要上夜班期间是露天工作或室内温度不能控制在33度(含33度)以下，企业就应该向劳动者支付高温津贴。高温津贴发放的条件只取决于工作环境是否为露天、工作环境温度多少，而跟当月是否有高温天气或者有几天高温天气是没有关系。具体问题解答详见↓
安排员工上夜班，
有没有夏季高温津贴？
关键词： 高温天气 离职员工 问题解答
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